Программа повышения квалификации
«Цифровая трансформация деятельности организации»
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации является одним из операторов федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»
Цель и задачи программы
Программа повышения квалификации предполагает получение и структуризацию навыков и компетенций, необходимых для работы в условиях цифровой трансформации.
Основные задачи цифровизации — повышение скорости принятия решений, увеличение вариативности процессов и снижение количества вовлеченных в процесс сотрудников. Современные цифровые бизнес-процессы позволяют реализовать эти задачи быстро и с минимальным использованием сложных моделей программирования.


Программа даст Вам возможность:
1. Получить знания в области экономических и юридических аспектов цифровизации.
2. Получить практические навыки по внедрению цифровых сервисов и цифровых финансовых инструментов в бизнес-процессы.
3. Овладеть навыками по управлению данными для эффективной цифровой трансформации.
4. Приобрести практические навыки по введению в эксплуатацию электронного документооборота и цифровой трансформации.
5. Получить знания в области кибербезопасности цифровой трансформации
Программа повышения квалификации
«Цифровая трансформация деятельности организации»
разработана при участии экспертов Южного ИТ парка и поддержке
АНО - микрофинансовой компании «Ростовское региональное агентство поддержки предпринимательства»
Модули программы
1
Экономические основы цифровизации бизнеса
1. Развитие новых цифровых технологий в сфере государственного управления и бизнесе
2. Цифровое государство
3. Блокчейн, интернет вещей, искусственный интеллект, большие данные, роботизация и машинное обучение: новые стратегии бизнес-процессов
4. Проблема доверия и гармонизация цифровых решений в традиционном бизнесе
5. Проблема доверия и гармонизация цифровых решений в традиционном бизнесе
6. Правовые основы цифровизации бизнеса
2
Цифровая трансформация компании
1. Разработка стратегии цифровой трансформации
2. Культура цифровой трансформации
3. Архитектура цифровой компании
4. Цифровая трансформация бизнес-моделей
5. Цифровая трансформация бизнес-процессов
6. Цифровая трансформация маркетинга
7. Управление данными для эффективной цифровой трансформации
8. Цифровая трансформация ИТ-инфраструктуры
9. Цифровые финансовые инструменты в деятельности компании
3
Современные цифровые решения
1. Business Intelligence
2. Искусственный интеллект
3. Чат-боты
4. Интернет вещей
5. Базы данных. Цифровые платформы (PaaS)
6. Облачные решения (SaaS) и облачная инфраструктура (IaaS)
7. Электронный документооборот и цифровая трансформация
8. Гиперконвергентные инфраструктуры
4
Кибербезопасность цифровой трансформации
1. Информационная безопасность бизнеса
2. Выбор цифровых инструментов для безопасности бизнеса
Немного подробностей...
Мы будем рады обучить всех желающих, но есть определенные требования
Требования к слушателям
- Граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста

- Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет

- Женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;

- Безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости

- Работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную остановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;

- Граждане из числа молодежи в возрасте до 35 лет включительно, относящиеся к следующим категориям:

- граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в течение 4 месяцев и более;

- граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в течение 4 месяцев и более;

- граждане, находящиеся под риском увольнения (граждане, планируемые к увольнению в связи с ликвидацией организации либо с прекращением деятельности индивидуального предпринимателя, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением с ними трудовых договоров);

- граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением получивших грант на обучение или обучающихся по договорам о целевом обучении), обратившиеся в органы службы занятости по месту жительства, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности);

Форма обучения
144 академических часа в онлайн формате на портале дистанционного обучения ЮРИУ РАНХиГС
Стоимость обучения
Программа реализуется в рамках в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография».
Для слушателей обучение БЕСПЛАТНОЕ
Остались вопросы? Ответим
Имя
Телефон
E-mail